카를로 위버(Carlo Weaver)는 젊은이들이 AI를 활용해 견습 기회와 실무 경험을 찾고, 지원 현황을 추적하며, 취업 기회를 준비할 수 있도록 돕는 기술 플랫폼 ‘애프렌타고(Apprentago)’의 창립자이자 CEO입니다. 애프렌타고는 65만 명 이상의 젊은이들을 지원하고 있으며, 영국 전역의 학교, 대학, 고용주 및 시장 직속 전략 기관들과 협력하고 있습니다.

카를로의 창업 여정은 그의 개인적 경험에 의해 형성되었습니다. 11세에 자폐증 진단을 받은 그는 GCSE 자격증 없이 학교를 중퇴했고, 15세에는 어머니와 함께 노숙 생활을 겪었습니다. 학업에 복귀한 후, 그는 레벨 1 BTEC 과정을 거쳐 NatWest Markets의 학위 연수생으로 선발되어, 이 회사의 첫 번째 포트폴리오 관리 학위 연수생이 되었으며, 20세 때 8,300만 파운드의 자산을 관리하는 데 기여했습니다. 이후 UBS와 Legal & General Investment Management에서 정량 금융 및 기술 분야에서 근무했습니다.

카를로는 재능은 어디에나 있지만 기회는 그렇지 않다는 신념을 바탕으로 어프렌타고(Apprentago)를 설립했습니다. 이 회사는 ‘청소년 보장(Youth Guarantee)’ 프로그램의 지원을 받아, 틱톡(TikTok) 캠페인, 학교 수업 자료, 종합 채용 기술을 통해 고용주들이 소외된 인재를 발굴할 수 있도록 돕고 있습니다.

그는 영국 상원, 윈저 성, 런던 정치경제대학(LSE)에서 자신의 경험을 공유했으며, 로이드 은행(Lloyds Bank)이 선정하는 ‘올해의 기업가(Entrepreneur of the Year)’ 및 영국 노동연금부(DWP)의 ‘스킬 챔피언(Skills Champion)’ 상 최종 후보에 올랐습니다.