배움은 아이들만의 전유물이 아닙니다: 긍정적인 직무연수(CPD) 문화를 통해 변화에 적응하기
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톰 무어와 앤디 볼은 적절한 도구를 갖추면, 직원들의 지속적 전문성 개발(CPD)에 투자함으로써 규정 준수를 유지하고, 훌륭한 근무 환경을 조성하며, 장기적으로 예산을 보다 효율적으로 운용하는 데 도움이 되는 학습 문화를 조성할 수 있는 방법을 설명합니다.
앤디 볼, 공동 창립자 겸 학교 멘토 - iAM Compliant
*2022년 Bett 행사장에서 관객들이 지켜보는 가운데 녹화됨
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