코로나19 사태를 배경으로, 우리 주변의 변화 속도는 더욱 빨라졌으며, 기술, 산업, 직업, 학습, 생활 방식 등 다양한 분야에서 변화가 일어나고 있습니다. 우리 모두가 개인, 지역사회, 그리고 더 넓은 경제적 차원에서 변화에 지속적으로 대응해 나가는 과정에서 교육과 학습의 역할은 여전히 매우 중요할 것입니다.

팬데믹 이후, 보건 및 사회복지 분야에서는 현재 채용하기 어려운 공석이 대량으로 발생하고 있으며, 기존 인력 사이에서도 기술 격차가 나타나고 있는 것으로 보고되고 있습니다. 현재 영국 내에는 22만 개 이상의 일자리가 공석으로 남아 있습니다. 보건 및 사회복지 자격증을 취득하는 학생들에 대한 수요가 매우 높습니다(팬데믹 기간 동안 ‘핵심’ 산업으로 간주되었던 엔지니어링 및 건설 분야와 마찬가지로).

기술 혁명을 뒷받침하기 위한 끊임없는 진화

직업 교육 및 기술 분야에 종사하는 우리들은 기업이 성공에 필요한 인재를 발굴하고 유지하는 데 기여하며, 모든 연령대의 개인이 자신의 잠재력을 최대한 발휘할 수 있도록 돕는 데 있어 우리가 수행하는 핵심적인 역할이 점점 더 널리 인정받고 있습니다. 그러나 이러한 변화가 우리에게 필요한 기술과 그 개발 방식에 미치는 영향은 지대합니다. 이에 대응하기 위해서는 끊임없는 진화를 우리 DNA의 일부로 삼아야 할 것입니다.

또한, 일부 산업이 쇠퇴하는 한편 새로운 분야가 등장하거나 성장하는 모습을 목격해 왔습니다. 직업교육(FE) 및 진로 중심 교육 분야는 고용주들의 변화하는 요구를 뒷받침하기 위해 항상 인재 및 기술 전략을 통해 대응해 왔지만, 이 분야는 새롭게 부상하는 산업에 부응하기 위해 그 어느 때보다 민첩하게 대응해야 할 것입니다.

신흥 산업 및 변혁을 겪고 있는 산업의 수요에 대응 

BTEC는 30년 이상의 역사를 자랑하며, 지난 30년 동안 변화하는 시대에 발맞춰 유연하게 적응해 왔습니다. 2020년 피어슨 BTEC는 ‘e스포츠’ 분야의 새로운 BTEC 과정을 출시했는데, 이는 올해 10억 파운드 이상의 매출을 올릴 것으로 예상되는 성장세인 e스포츠 산업의 진로를 지원하는 데 있어 중요한 진전입니다. 소매, 교육, 재생에너지, 농업 기술, 인프라 등 여러 분야에서도 이러한 변화가 나타나고 있습니다.

저희는 최신 기술을 활용하여, 현재 나타나고 있는 거시적 트렌드가 더욱 확산됨에 따라 발생할 것으로 예상되는 기술 격차를 기업과 개인이 선제적으로 메울 수 있도록 돕고자 합니다. 고용 가능성을 유지하는 데 필요한 기술에 대한 통찰력을 바탕으로 명확한 학습 경로를 구축할 수 있습니다.

학습자에게 있어 선택의 중요성

마지막으로, 학습자의 선택 문제도 있습니다. 직업 및 기술 능력을 함양하는 데 있어서는 모든 사람에게 똑같이 적용되는 단일한 방식이 있을 수 없습니다.

피어슨 BTEC에서는 고용주가 요구하는 기술을 함양하고, 학생들의 다양한 학습 스타일과 진로를 충족시킬 수 있는 자격증과 과정이 다양하게 마련되어야 한다고 믿습니다. 영국에서는 이미 A-레벨, 기술 및 직업 교육(피어슨의 BTEC 포함), 그리고 견습 과정을 포함한 실무 중심 교육 등 여러 효과적인 진로가 마련되어 있습니다. T-레벨의 도입은 16~18세 청소년들에게 또 다른 수준의 직업 선택지를 제공할 것입니다.

저희의 비전은 모든 학습자에게 적합한 자격증이 마련되어, 과거에 무엇을 했는지가 아니라 무엇을 할 수 있는지가 중요한 새로운 일자리 환경에서 직업적 성공을 이룰 수 있는 미래를 그리는 것입니다.